Gubernur Bali, Wayan Koster yang diwakili Kadis Kominfos Gede Pramana menerima penghargaan "Innovation Public Official Leader", di Jakarta, Jumat (7/11). (BP/Istimewa)

JAKARTA, BALIPOST.com – Gubernur Bali, Wayan Koster menjadi salah satu penerima penghargaan “Innovation Public Official Leader”. Bali yang kental dengan sejumlah pembangunan fundamentalnya, tentu memiliki kepentingan besar untuk mensejahterakan masyarakat dengan pola keseimbangan pembangunan antar wilayah Bali Selatan, Bali Utara, Bali Timur dan Bali Barat.

Penghargaan yang di inisiasi oleh TVOne diberikan kepada pemerintah daerah, BUMN/BUMD, tokoh nasional, dan pihak swasta yang telah memberikan kontribusi luar biasa melalui inovasi di berbagai bidang.

Baca juga:  Optimisme RUU Provinsi Bali, Koster Siap “Bertempur” di DPR

Penghargaan atas prestasi di bidang Innovation Public Official Leader, dengan sub-kategori Kebijakan program pembangunan yang berkelanjutan serta memperkuat sektor-sektor yang menjadi program prioritas, yang lebih inovatif dan menjangkau ke segala sektor ini, diselenggarakan di Jakarta, Jumat (7/11).

Mewakili Gubernur Bali, Kepala Dinas Komunikasi, Informatika dan Statistik (Kominfos) Provinsi Bali, Gede Pramana hadir langsung di Studio tvOne, The Convergence Indonesia, Rasuna Epicentrum Jakarta Selatan serangkaian acara Inovasi Membangun Negeri 2025.

Baca juga:  Gubernur Koster Harap RUU Provinsi Bali Secepatnya Dibahas

Seperti yang diketahui bersama, bahwa Innovation Public Official Leader ini merujuk pada pemimpin pejabat publik yang inovatif,  yakni pejabat pemerintah yang menggabungkan kreativitas, kemampuan beradaptasi, dan pemikiran strategis untuk mendorong perubahan dan perbaikan signifikan dalam pelayanan publik.

Mereka melampaui metode tradisional, menantang status quo, dan menciptakan budaya yang mendorong eksperimen serta solusi baru untuk memenuhi kebutuhan masyarakat yang terus berkembang.

Karakteristik Utama Pemimpin Pejabat Publik yang Inovatif Visi Strategis, dimana memiliki pandangan ke depan dan menetapkan tujuan berani yang mendorong organisasi mereka menuju kesuksesan jangka panjang, mengantisipasi tren dan peluang yang muncul, dengan pengambilan resiko yang terukur, serta  memiliki inovatif sekalipun merasa nyaman dengan ketidakpastian dan bersedia mengambil risiko yang diperhitungkan.

Baca juga:  Melody Nine Asah Kemampuan di Student Band Battle

Cenderung pemimpin inovatif yang terpilih pada ajang ini, adalah mereka yang melihat kegagalan sebagai kesempatan belajar dan mendorong eksperimen dalam tim mereka. (kmb.balipost)

BAGIKAN